/ mayo 24, 2022/ Comunicación, RSE

El pasado miércoles 18 de mayo tuvo lugar la Jornada #AEDHVenus, el primer foro de discusión sobre Mujer, Liderazgo y Turismo, organizado por la AEDH (Asociación Española de Directores de Hotel) y la Fundació Climent Guitart. En él participaron más de 20 ponentes, todos ellos líderes en sus respectivas áreas y casi todos ellos, mujeres. Entre los ponentes se encontraba nuestra Consejera Delegada, Mercè Mullor.

Entre las conclusiones de las ponentes podemos destacar:

  • la necesidad de confeccionar una hoja de ruta hacia un liderazgo compartido
  • mejorar las oportunidades para el talento femenino
  • la importancia de que las medidas de conciliación sean reales y no estéticas
  • desarrollarse en un proyecto laboral motivador y ganar más dinero
  • visibilizar a mujeres referentes
  • el mentoring como palanca
  • la formación y que se potencien los currículos sin que se aplique sesgo alguno por género o edad

En su mesa, Mercè Mullor ha coincidido en que la tendencia es a «una situación más equilibrada» y ha indicado que se está actualmente «en un momento de igualar».

Podéis leer el artículo que ha publicado La Vanguardia sobre Mujeres y liderazgo compartido y el de la propia AEDH en su web con todas las participantes en el foro y más conclusiones de lo que se dijo en las diferentes mesas de debate.

El liderazgo no tiene género, sino valía. Por eso, para ser completo, debe ser compartido.

Foro #AEDHVenus

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